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데이팅 앱을 쓰는 70대, 실제 후기

“내 나이에도 이런 만남이 가능할까?”라고 생각하셨다면, 70대 이상 시니어 분들이 실제로 데이팅 앱을 활용해 ‘새로운 관계’를 만들어가는 이야기가 늘고 있습니다.실제 후기·통계·조사 결과를 바탕으로 70대 이상이 데이팅 앱을 사용하는 이유에 대해 알아보겠습니다.1. 통계로 보는 시니어 데이팅 앱 현황미국의 Pew Research Center 조사에 따르면 50세 이상 성인의 약 12%가 “한 번이라도 온라인 데이팅 플랫폼을 사용해본 적이 있다”고 응답했습니다. 그중에서도 70세 이상은 약 1% 정도로 수치상은 아직 낮습니다. (Pew Research Center)하지만 최근 급격히 증가하는 흐름이 있습니다. 한국 언론 보도에 따르면, 50~60대 이상 인구 증가와 맞물려 “데이팅앱·실버세대 결혼정보 서..

실버타운 2025.11.10

면접관이 보는 눈빛과 태도

말보다 먼저 합격을 부르는 ‘비언어의 힘’ 면접장에 들어서는 순간, 아직 한마디도 하지 않았는데 면접관의 표정이 달라지는 걸 느껴보신 적 있으신가요?그건 바로 ‘눈빛과 태도’, 즉 비언어 커뮤니케이션(Non-verbal Communication) 때문입니다.2025년 최신 HR 트렌드에서도 면접관들은 “지원자의 첫인상 중 70%는 비언어적 요소에서 결정된다”고 말합니다.오늘은 말보다 강력한 무기인 눈빛과 태도에 대해, 실제 인사담당자들의 시선과 최신 심리학 연구를 바탕으로 알아보겠습니다.1. 말보다 강력한 첫인상, 7초의 법칙심리학자 앨버트 메라비언(Albert Mehrabian)의 유명한 커뮤니케이션 법칙에 따르면,말의 내용이 7%,음성·톤이 38%,표정·자세·눈빛이 55%의 영향을 미친다고 합니다.즉..

대기업 세대교체와 지배구조 리셋

1. 대기업 세대교체와 지배구조 리셋최근 우리나라 기업 생태계에 꽤 큰 세대교체의 신호탄이 포착되고 있습니다.특히 국내 메가그룹(총수기업)들이 연말 인사 및 조직개편을 통해 ‘다음 세대’로의 전환을 본격 준비하고 있다는 점이 주목됩니다. (Korea Joongang Daily)예컨대, 삼성전자에서는 부회장급이 8년간 이끌어온 위기관리체계의 리더가 물러나면서 대대적인 인사변동의 가능성이 거론되고 있어요. (Korea Joongang Daily) 이러한 흐름은 단순히 ‘사람 바꿈’이 아니라, 기업 문화, 전략 방향, 지배구조까지 바꿔야 한다는 신호로 분석됩니다.✅ 왜 중요한가요?지금은 AI, 반도체, 친환경 등에서 국가 차원의 산업 리셋기로 평가받는 시기입니다.이런 시점에 기업 최상단이 바뀐다는 건 “다른 ..

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